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Auxiliar de Monitoria

Descrição da vaga

Buscamos um(a) Auxiliar de Monitoria para atuar no acompanhamento e análise de imagens provenientes de câmeras portáteis e veiculares, contribuindo para o controle das atividades e identificação de possíveis desvios. Essa pessoa será responsável pelo controle e organização das filmagens, elaboração de registros e relatórios, envio de evidências ao cliente e apoio às rotinas administrativas relacionadas à monitoria.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar o download, organização e armazenamento das imagens provenientes de câmeras portáteis utilizadas pelas equipes;
  • Realizar o download, organização e controle das imagens captadas pelas câmeras instaladas nos veículos (cestos aéreos);
  • Analisar as filmagens, identificando possíveis desvios, irregularidades e não conformidades durante a execução das atividades;
  • Realizar o acompanhamento e controle das filmagens das equipes, garantindo a manutenção dos registros de monitoramento;
  • Preencher, atualizar e manter planilhas em Excel e sistemas online, assegurando a confiabilidade e organização das informações;
  • Elaborar e acompanhar controles relacionados à taxa de filmagens por equipe;
  • Registrar e comunicar os desvios e não conformidades identificados nas filmagens, conforme os procedimentos estabelecidos;
  • Selecionar, separar e organizar filmagens e demais evidências de acordo com as solicitações internas e do cliente;
  • Realizar o envio de filmagens e evidências aos clientes por meio de sistemas online;
  • Apoiar as rotinas administrativas e operacionais relacionadas às atividades de monitoria;
  • Manter arquivos, documentos e registros da área devidamente organizados e atualizados;
  • Executar outras atividades correlatas à função, conforme orientação da liderança.

Requisitos e qualificações

Hard Skills (habilidades técnicas):

  • Ensino Médio completo;
  • Conhecimento básico/intermediário em Pacote Office, especialmente Excel;
  • Facilidade para utilização de sistemas e plataformas online;
  • Habilidade para análise e interpretação de imagens e identificação de desvios;
  • Organização e atenção aos detalhes para controle de informações e evidências;
  • Capacidade de concentração para realização de atividades de monitoramento;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Senso de responsabilidade e comprometimento com prazos.


Soft Skills (habilidades comportamentais):

Proatividade, dinamismo, organização, atenção concentrada, compromisso com a segurança, comunicação, disciplina, foco no cliente, resiliência, responsabilidade, trabalho em equipe, agilidade comprometimento, disponibilidade e colaboração.

O que procuramos em cada colaborador: Trabalhe com segurança, seja criativo, colaborativo, empático, dissemine o conhecimento, seja sustentável.

Informações adicionais

O que oferecemos?


🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina e Seguro de Vida;


🚗 Vale transporte ou vale combustível. Você decide!


💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Wellhub (Gympass), plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;


🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe!


👨‍👧‍👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Oferecemos licença maternidade estendida e o auxílio natalidade.


📚Promovemos um ambiente, dinâmico, seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamentos a EAD Plataformas, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas como o PAC (Programa de Aceleração de Crescimento).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista técnica
  4. Etapa 4: Contratação

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A 3C Services consolidou a ideia de que o desenvolvimento das pessoas, a cultura corporativa e a busca contínua do aprimoramento da gestão são os fatores que realmente fazem a diferença.


O capital humano e a segurança do colaborador fazem parte da nossa cultura, pois são as pessoas o ponto mais forte de nossa marca, e que nos destacam pelo Conhecimento pela Competência e pela Confiança em tudo que realizamos.


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